Contraintes géographiques et topologiques

Nom informatique de l’objet : sirene

Identification informatique : siren + nic

Clé sémantique : La clé sémantique est le numéro de Siret qui correspond à la clé de l’établissement. Cette clé est elle-même composée du « siren » (numéro unique de l’entreprise, sur 9 chiffres) et du « nic » (numéro interne de classement de l’établissement, sur 5 chiffres)

Changement d’identifiant et disparition d’objets:

Changement de l’identifiant : pas de changement de l’identifiant quel que soit le changement de l’un des attributs.

Conservation de l’identifiant : conservation de l’identifiant quel que soit la mise à jour d’un des attributs de l’objet y compris en cas de changement d’adresse.

Disparition de l’identifiant : Il disparaît si l’objet n’existe plus.

Compléments de définition pour certains attributs "Apur" :

Champ nb_effectif : Champ renseignant l’effectif salarié « réel » de l’établissement. Il a été renseigné en croisant les données des deux champs natifs « tefet » et « efetcent », renseignant tous les deux à leur manière sur l’effectif salarié de l’établissement :

- Le champ « tefet » (Tranche EFfectif Etablissement) classe l’établissement selon une quinzaine de tranches d’effectifs (voir domaine ci-dessous)

- Le champ « efetcent » (EFfectif Etablissement par CENTaine) » correspond à des tranches d’effectifs salariés à la centaine près. Plus précis que « tefet », il n’est cependant pas toujours pertinent, car mal renseigné dans certains cas.

La valeur a donc été identifiée à la médiane de chaque tranche « efetcent » lorsque possible (c’est-à-dire lorsque la tranche par centaine est bien renseignée), et à la médiane des tranches type « tefet » dans le cas inverse. Un réajustement a ensuite été effectué manuellement sur les établissements importants (plus de 2000 salariés à l’adresse), afin de détecter d’éventuels effets de siège, ou encore afin de corriger des effectifs sous/surévalués, notamment en croisant SIRENE avec d’autres sources d’informations. Des arbitrages ont été également effectués afin de répartir le plus réalistement possible les employés d’une entreprise donnée dans ses établissements.

Champ nb_effectifent : Effectif total de l’entreprise en sommant les effectifs réels (nb_effectif) de tous les établissements appartenant à la même entreprise.

Champ b_retenu : Le fichier SIRENE a été utilisé notamment afin de cartographier les mouvements de marchandises en Ile-de-France (étude 2016). Les mouvements hebdomadaires induits par chaque établissement sont calculés à l’aide de ratios fournissant un nombre de mouvements par employés en fonction de la classe d’activité de l‘établissement concerné.

Dans ce contexte, certains établissements du fichier SIRENE ne sont pas pertinents, car ils n’induisent pas de mouvements de marchandises, notamment par l'absence d'effectifs salariés. C’est particulièrement le cas des Sociétés Civiles Immobilières (SCI) et autoentrepreneurs (entreprises ne possédant qu’un seul établissement et aucun salarié), dont le nombre a explosé au cours des dix dernières années.

Pour cette raison, le champ « b_retenu » (valeur O/N) a été créé. Sont affectées les valeurs suivantes :

- ‘O’ : l’établissement doit être comptabilisé dans le traitement;

- ‘N’ : l’établissement n’est pas pertinent et ne doit pas être comptabilisé dans les traitements.

Les établissements b_retenu = ‘N’ concernent plus précisément :

- les établissements de code NAF 6820 : « Location ou exploitation de biens immobiliers propres ou loués », possédant 0 salariés. Ils ont été considérés comme des SCI ou des situations d’indivision successorale, en d’autres termes des établissements/entreprises à l’existence purement administrative (et ne générant donc pas de mouvements de marchandises).

- les établissements de 0 salariés dont le champ « siège » = 1 (booléen indiquant si l’établissement est siège de l’entreprise à laquelle il appartient), c’est-à-dire les établissements sièges ne possédant aucun salarié, ont été considérés comme correspondant à des autoentrepreneurs.

Ces deux types d’établissements représentent à eux seuls 75% du fichier SIRENE. Bien que la majeure partie des établissements « parasites » de SIRENE (c’est-à-dire ceux dont l’existence est administrative) aient été enlevés via cette méthode, elle peut être affinée en travaillant par exemple sur les statuts juridiques des entreprises restantes.